中国宁波网讯（记者沈朝晖 通讯员 镇组宣）在实施海外引才过程中，镇海区紧扣人才项目评审、项目定级、项目扶持三个环节，探索引入“动态纠偏”机制，着力提升海外高层次人才创业项目绩效管理水平。
常态化开展“招宝聚才·智汇镇海”海外高层次人才创业项目引进评审工作，建立健全资格审查、部门联合初评、风投机构复评、综合评审等四大工作流程，确立了“全年受理、一年两次”的评审工作机制。针对特别优秀的海外人才团队与重大项目，实行“一事一议”政策，截至目前，已累计组织三轮评审，确定扶持项目４０余个，其中２０余个项目已正式注册落户。
对经综合评审确定的推荐项目，按照推荐类别和实际投入，确定一、二、三类以及储备项目，分别给予一、二、三类推荐项目最高５００万元、３００万元、１００万元的创业启动资金无偿资助。为避免出现首轮评估“偏差”，实行创业项目扶持类别动态升级机制，即在创业项目正常运营一年后，人才项目（团队）可以重新申报更高类别、更高额度的资助，经该区组织现场考评后，创业启动资金资助等扶持政策给予补差享受。
对注册资金已经全部到位，实际投入较大，创业项目已正常运营的，首期拨付创业启动资金的６０％，剩余部分两年内拨付完毕；对注册资金部分到位，实际投入较小的，首期拨付３０％以内的创业启动资金，政策兑现期内拨付剩余的创业启动资金；对注册资金尚未到位，尚未有实际投入的，暂缓拨付创业启动资金。
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