林裕华，男，1962年2月出生，1986年10月加入中国共产党，现任宁波东力传动设备股份有限公司行政人事部部长、东力传动党支部书记。
林裕华同志对自己各方面的要求都十分严格，处处以党员的标准对照、检查、规范自己的行为。他严于律已、廉洁自律、以身作则、处事公正，从不搞特殊化，模范遵守公司的各项规章制度。他关心职工，对同志以诚相待，注意倾听群众的意见和要求，他总是想职工之所想、急职工之所急，热心帮助群众解决实际困难，他十分关心干部职工的实际困难和成长进步，努力为职工办实事、办好事，深受群众的信任与好评。
近年来，公司积极创建“学习型企业”，为此林裕华同志专门协调各方关系，成立了人才培训部，在培训学员招收过程中，优先考虑对党员人才的培训。另一方面，林裕华还提出由党组织书记兼任人力资源部部长的要求，以便于组织协调，把党员人才培养融入整个企业人才发展规划中。同时，他积极创造条件，对培养对象明确培养联系人，进行“结对帮带”，加强指导，帮助党员解决在实践工作中遇到的具体困难和问题。
除技术培训和学习外，作为党务工作者，林裕华还非常关心职工生活，定期开展劳动竞赛活动，组织党员和团员青年参加街道组织的运动会、青年职工交友等各类文体活动。公司党委每年都定期开展“做岗位能手、创倍增业绩”劳动竞赛，进一步提高了职工的业务技能和素质，发挥党员的先锋模范作用。
在开拓进取精神方面，林裕华在平时工作中也有充分体现，他从实际出发，在公司党委的支持下，对公司党建、宣传、文化等工作进行了大胆的创新和开拓。加大文明单位创建力度，大力开展“五好”文明处室达标活动。指导各部门开展了以“政治素质好、作风建设好、内部管理好、完成任务好、团结协作好”为主题的“五好”文明处室达标活动，极大地激发了各处室、各部门参与创建工作的积极性和创造性，促使工作效率和工作质量不断提高，较好地完成了各项工作任务。