沈志峰，女，1967年3月出生，1999年3月入党，现任北仑区人民医院(宗瑞医院)党总支书记、工会主席、副院长。
沈志峰担任医院党总支书记以来，围绕提升医院的医疗质量，提升医院医风医德，着重开展各类支部活动，引领医院党员干部发挥先锋模范作用，取得了党建工作和医院品质的双提升。
立足人才队伍建设。深入开展学习实践科学发展观、“创先争优”和“三思三创”等主题教育活动，通过公开承诺、向先进典型学习、解放思想大讨论、服务型组织建设、结对帮困等一系列活动载体，进一步增强党员的责任感和使命感，提高了党员的凝聚力。开展“岗位责任”活动，党组织从提高保障人民健康能力入手，从各自岗位特点出发，利用一切时间广泛开展业务竞赛、护理操作技能比赛、医疗技能比武等活动，不断提高服务患者的水平。针对争创“三乙”医院的要求，党组织积极开展邀请名师授课、选派骨干参与培训，引导全院职工开展集体学习、科室培训、自学，建立起一支规范行医的人才队伍。
立足医疗服务完善。探索人文服务理念，创新医疗服务模式。沈志峰带领医院党组织从提升医院服务质量入手，从服务患者出发，开展了一系列专题活动。成立了“服务中心”，通过启用“感恩卡”、“温馨提醒卡”，举办中秋医患联欢会等活动，在医患之间、员工之间搭建了一座沟通桥梁。她倡议并负责开展满意度调查，面向院内开展行政职能测评及员工满意度调查，并对全院50%的出院病人进行二次电话随访，对门诊病人分片区、分时段进行现场满意度调查，并对结果及时汇总、分析、反馈，将有效的整改措施通知给反映该意见的病人，将病人的满意视为医院生存之本。
立足医风医德净化。重视加强党员干部和全体职工廉政教育，在沈志峰书记的组织下，医院定期召开党总支会议、支部座谈会、中层干部集体谈话会，全体党员干部到浙江省法纪教育基地接受警示教育，组织全体职工观看廉政教育录像，制定颁布《北仑区人民医院反腐倡廉、纠风工作要点和责任分工》和《北仑区人民医院党政领导党风廉政建设责任范围》等文件，落实惩防体系各项任务，开展全院自查自纠活动，进一步完善廉洁行医的制度建设。对医疗设备招标采购管理等重点部门，加强监管，强化管理，完善防控医药购销领域商业贿赂的长效机制，不断铲除商业贿赂滋生的土壤和条件，增强抵制商业贿赂的自觉性和廉洁从业的意识，近年来未发生商业贿赂查处案件。
由于工作中的出色表现，沈志峰同志在2011年获得市级优秀党务工作者荣誉称号，并当选中共宁波市第十二次党代会代表。
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