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建立完善相关机制 确保活动取得实效
在“走基层、转作风、改文风”活动扎实推进中，各地新闻媒体正在建立完善调查研究、基层联系点、舆情汇集分析、考核评价等制度，把深入基层、服务群众、转变作风、改进文风，作为一种理念、一种常态、一种工作方式和精神追求。
重庆市委宣传部要求各新闻单位领导干部和采编人员要在农村、厂矿、企业、社区特别是“一圈”、“两翼”地区确定固定联系点，轮流分批深入联系点，提高服务群众的能力。各媒体要开设专题专栏，把镜头版面让给群众，不断刊播有吸引力、感染力的生动鲜活的报道。
河北省的活动实施方案提出，各新闻单位要广泛开展蹲点调研活动，分期分批深入联系点，了解群众生产生活的新情况新变化，了解群众的所思所盼，撰写“蹲点手记”和调研报告。广泛开展与革命老区、贫困地区结对子、定点帮扶、双向互动等活动，进一步增进群众感情、拉近同群众的距离。
江西电视台近期将开展“走基层、看变化”大型采访活动，通过相应机制，要求参与采访的记者深入一线，用镜头记录5年来江西城乡社会发展的新面貌。今年年底前，江西电视台将开展沿鄱阳湖大型采访活动，把直播车开到村子里去，通过以小见大的方式，反映鄱阳湖生态经济区建设进展。
黑龙江省新闻单位通过建立完善相关机制，组织开展学习群众语言、熟悉群众语言、善用群众语言活动，通过范文学习、群众评议等活动，在新闻报道中大力倡导“短、新、实”的清新文风，切实提高新闻报道的公信力、亲和力、吸引力、感染力。
广东省多家新闻单位通过建立长效机制，使“走基层、转作风、改文风”活动常态化。比如，南方广播影视传媒集团调整新闻机构内部管理机制，改变数量型的考核方法，把“走基层、转作风、改文风”变成新闻队伍的自觉行动。羊城晚报动员一线采编人员深入广州市52个报纸投递站、零售点，了解群众喜欢什么样的题材与文章。
许多地方新闻媒体还作出规定，新入职人员必须有基层联系点驻点经历，把下基层采访情况作为编辑记者业务考核的重要内容，在职称评定、提拔使用等方面予以体现，以确保活动的常态化和制度化。
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