孙振堂右二在调解 资料图片

 

　　宁波是全国35个社会管理创新综合试点城市之一。作为经济发达的东部沿海城市，宁波比很多城市先遇到社会结构和社会利益调整中出现的新矛盾、新问题。

　　老市民、新市民，本地人、外地人同处一地，关系复杂，诉求多元……社会管理如何创新和加强？宁波给出的答案是：由“管理”到“服务”；由“稳控”到“疏导”；转变的是思想，调整的是定位，赢得的是民心。

　　社会管理创新，有着不同的实践路径，却都指向了同样的目的让市民得便利、得实惠。

　　今天起，本报推出“社会管理创新”系列报道。我们将以讲故事的手法，给你讲述宁波在社会管理创新方面的具体实践，从中提炼一些可供借鉴的经验、可推广的模式。

　　“老何说和”，是发源于宁海民间的调解组织。

　　去年初，为探索社会管理新模式，宁海县整合各乡镇街道人民调解资源，建立多个专职人民调解室。现在，当地18个乡镇（街道）都建立了专职人民调解室，打出“老何说和”的统一品牌，聘请了25名专职“老娘舅”。截至今年5月底，“老何说和”已成功调处邻里问题、土地纠纷等各类案件540余件，涉案金额450余万元。

　　当地政府更是探索起向“老娘舅”们下单买服务，让民间调解力量成为化解社会矛盾的有力帮手。

　　故事

编辑： 刘夏妍

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