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“在杭州月收入4980元就是白领，如果是外来务工人员，还得再加上1800元，也就是6780元。”——在日前由中国社科院公布的2007年各城市“白领工资标准”中，专家为杭州白领的收入划出了这样一条杠杠。
“白领工资标准”共分七档，以人民币为标准(外地务工者额外增加1800元)：从一档香港月入18500元，直到七档拉萨月入900元，都算白领。
该标准不是单独以经济发展基础来计算，还包括该城市的物价水平、居住成本、交通成本、城市现代化等诸多因素。
此“标准”一出，恰似一石激起千层浪。
网友
“杭州白领标准”受质疑
昨日，杭州各大网站的论坛引来各方意见，还有的论坛以“今天，你白领了吗？”为主题发帖讨论，颇具戏谑意味。
有趣的是，白领标准一公布，在论坛里产生了一种奇怪的反应，就是大家都不愿意承认自己是白领。论坛里，更多网友拿“白领标准”跟杭州房价较上了劲：
网友“HZDGG”:我感觉月入4980×2算白领差不多。
网友“阿飞”：如今白领已不IN(流行)了。这年头的白领是值得同情的称谓，如果自己不懂投资和赚点外快，又要吃喝玩乐又要买房买车，那简直是天方夜谭。
网友“飞鱼”：白领注解——一穷二白，白领真白。
网友“tahof”：白领月收入简单计算公式：[城区房价(元/平方米)×120平方米] / [40年×12个月]，以杭州为例：[20000×120] / [40×12] = 5000元，即：一个白领，每个月收入5000元，不吃不喝工作40年，刚好能买120平方米的房子。
网友“妙手仁心”：我每月要交的房贷就要4500元了，如果5000元算白领的话，我交完按揭跟房租，就所剩无几。
网友“芭比”：我是做人力资源的，个人觉得，这个标准倒是可以为企业的管理者在为员工制定工资时，有一个大致的参考标准。其实，是不是白领不重要，重要的是，在一个城市里，你的生活质量可以得到保障。
也有不少人对该标准的科学性和合理性提出了质疑：
网友“猫猫”：社科院出台的标准，显然是按照收入标准划分的。现在四季青市场里月收入上万的小老板有不少，而IT公司的员工收入反而在此标准线以下。要这么说，小老板改称白领，而硕士毕业的软件工程师则为蓝领吗？
网友“Sally”:判断一个人是否白领，我觉得与工资关系不大，而是根据其工作性质、工作环境。比如，从事脑力劳动、工作环境较为体面、穿得比较光鲜的一类人。
月薪7000的女白领
当“白领”的感觉其实不怎么样
今年27岁的周洋，在杭州滨江区一家外企做人力资源管理，月收入7000余元。从工资收入、工作环境来看，她显然已达白领标准。
“刚毕业时，我进了一个政府部门当办公室文员，月收入4000元不到，只能算清贫的小白领，但工作悠闲，心情愉快。”如今，周洋已是“真正意义”上的白领了，可她发现生活质量没有提高，反而下降。
“每天，你会发现时间过得飞快，都来不及想点别的。”周洋说，公司的上班时间安排得很紧张，中间只有1个小时午休加吃饭时间，而且多数人都要加班。上班时间根本无暇休息，没时间看报，没有时间上网，更没有时间聊天。
平时，大家都关在豪华的办公大楼里，一年四季吹的都是空调风，只有午饭后短暂半小时，跑到楼外呼吸一下自然空气。“我每天下班就觉得累，但又没时间锻炼，早就处于亚健康状态了。”周洋说，她去年花4000元办了张健身年卡，是不限次数的那种，可一年下来，总共只去了15次。
最让周洋痛苦的是交通。她在滨江上班，男友在城西上班，因为她的公司有班车接送，所以房子租住在城西，每天光花在路上的时间就近3小时。钟摆式的生活，让她疲惫不堪。
“其实，我后来也慢慢悟出，关键一点是人的心态变了，对物欲的追求就不自觉地加重。”周洋说，以前当个小白领，在杭州市中心上班，下班了可去逛逛银泰、解百，想着以后到周边买个两室一厅的房子就可以了。但现在工作太辛苦，就想一定要加倍慰劳自己，通常只去杭州大厦、湖滨名品街。可事实上，到了那里却又发现自己赚的钱并不多，可对物质的追求却陡然上升。对房子的要求，也提升到了繁华地带的三室一厅，房贷又加重了。
专家
白领精神健康不容乐观
记者从杭州市统计局综合处了解到，2006年杭州市城镇单位职工年工资收入为32440元，也就是说平均月工资收入约为2703元。
以此为参考，月入4980元的“标准”，的确应该算是这个城市的中上层了，跟大部分人相比，怎么也算“白领”了。但显然，站在这个位置上的人，并未能体验到白领的安逸与潇洒，相反，巨大的精神压力始终包围着他们。
同样，我们也应该对城市白领收入标准作一番考量：在白领的高薪背后，究竟付出了怎样的代价？换句话说，这些收入是靠愉快工作获得的，还是靠透支身体、加班加点获得的？
“其实所谓白领，更重要的是一种生活状态，生活有品质、有情趣。”省心理卫生协会副秘书长傅素芬说，在很多人的感觉里，如果你被别人称为白领，那说明你的生活已到了一个档次，跟究竟有多少工资收入并无直接联系。就像人们习惯性地将外企员工、医生、公务员、律师、教师等主要从事脑力劳动、工作环境较好的人群，归类为白领一族。
但近年来很多研究表明，白领一族在工作时常感受到巨大压力，而超负荷的工作量、过分的时间紧迫感，正是抑郁症和焦虑症发生的高危因素，其精神健康状况不容乐观。
傅素芬建议，白领一族要保持和促进自己的心理健康，首先要有一个乐观、开朗、豁达的生活态度，如把目标定在自己能力所及的范围内，调整自己对社会和他人的期望值，建立良好的人际关系，培养健康的生活习惯和兴趣爱好，积极参加社会活动等。
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十大“杀手”危害白领
工作时间长白领最大特性就是工作时间长，人们常常发现办公室亮起挑灯夜战的灯光也就不足为奇了。
工作压力大深居各行各业的白领阶层，汇聚了不同专业的顶尖人才，竞争尤为激烈。这样的工作态度，逐渐形成一种“不断挑战自我”的企业文化，因而造成常态性的工作压力。
睡眠不足白领们由于经常超时工作，“睡觉”已成为白领生活中最大的奢侈。
职业病多近年来，关于青壮年白领猝死在岗位上的新闻屡见不鲜，职业病正悄悄地把“魔爪”伸向都市白领们。
与家人相处时间短有个温暖的家是白领普遍的梦想，但对于住在公寓里的单身白领来说，只能每隔一段时间定期回家探视父母，而对已婚白领来说，家庭生活通常也成为事业发展的牺牲品。
不进则退的学习压力不管从事任何行业，只有每天持续不断地进修，才能保持自己不被追上，而白领在这方面的感受和压力特别明显。
追求高效率为了让工作效率发挥到淋漓尽致的地步，就要将更高的要求更高的目标排上日程。
工作环境压抑界线分明的格子间及上司严肃的表情，给本来就很紧张的白领人士雪上加霜。
与人沟通机会少特别是一些科技白领，每天所面对的都是图纸、文案、计划等，等待解决的问题一大堆，因此与人面对面沟通的机会很少。
性格发生裂变白领习惯通过键盘和鼠标与人沟通，往往卸下拒人于千里之外的冷漠面具后，在网络世界中摇身一变，成为热心解决网友的计算机问题或是口若悬河、风趣幽默的翩翩君子，这也造成许多白领成为潜藏两种极端性格的“两面人”。
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