记者唐慧卿

　　党的作风建设事关党的生死存亡。市委《报告》明确提出， “坚持把党的作风建设放在突出位置，以各级领导干部为重点，全面加强思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风建设，大力践行‘八种良好风气’，努力实现领导干部作风的进一步好转。”

　　如何加强作风建设，密切党与人民群众的血肉联系？参加党代会的代表们结合今年“作风建设年”活动的开展，进行了热议。

　　正视干部队伍作风建设方面存在的突出问题

　　这些年来，市委高度重视干部作风建设，特别是通过开展保持共产党员先进性教育活动，以及坚持不懈地开展机关效能建设，推动了干部作风的明显好转。同时，也必须清醒地看到，作风建设是一项长期的战略任务，必须常抓不懈。

　　市党代会代表、慈溪市委常委、纪委书记周忠贤分析说，当前干部队伍在作风建设方面还存在着六个方面的突出问题：骄傲自满，缺乏争先意识；回避矛盾，缺乏责任意识；相互推诿，缺乏大局意识；办事不公，缺乏服务意识；工作随意，缺乏效率意识；贪图安逸，缺乏进取意识。这些问题虽然发生在少数干部身上，但严重损害了党在人民群众中的威望，对党的事业带来危害。

　　周忠贤代表说，必须正视这些问题，采取措施，加强和改进党员干部的思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风建设。要在思想作风上“固本”，树立宗旨意识；学风上“持恒”，确立终身学习思想；领导作风上“慎权”，树立执政为民的理念；工作作风上“务实”，不唯上、不唯书；生活作风上“修德”，做一个口、手、心都干净的人。慈溪市今年将通过“作风建设年”活动，大兴改革创新之风、敢抓敢管之风、团结协作之风、争先创优之风，营造干事创业的新风正气。

　　作风转变，要让基层和群众受益

　　市党代会代表、余姚市委常委、纪委书记郑一平认为，党员干部违纪违法的毕竟是极少数，但不良风气问题普遍存在，只不过是程度不同，这是基层群众反映最强烈的问题，严重影响了党和政府的公信力。加强和改进作风建设，是关系到巩固执政基础的大事，也是我们完成党代会提出各项目标的坚强保证。必须认真抓好“作风建设年”活动，要让基层和群众实实在在地感受到成果，让群众受益，让群众满意。

　　郑一平代表介绍说，余姚市去年就开展了以提高办事效率、提高服务质量、降低行政成本为重点内容的“作风建设年”活动，今年将按照省委、市委的统一部署，深化“作风建设年”活动。转变机关作风，余姚市将从去年机关民主评议群众反映强烈的具体问题抓起，从基层和群众的实际困难抓起。比如，针对群众反映办事难的问题，开展“进企、下村、入户”活动，各部门党政一把手每月安排不少于一周时间下基层，机关干部深入到困难大、矛盾多的企业和农村，深入到工作推开难、进展慢的地方，深入到改革的关键部位、复杂环节，解决实际问题，市直部门提倡下基层现场办公。

　　宁海机关干部“周二下村”制度已经坚持五年了。这项乡镇干部联系、服务群众的有效载体得到了群众的拥护。今年，宁海县在此基础上推出了“村情周报制”。市党代会代表、宁海县委常委、组织部部长俞小勋介绍说，机关干部每周都要上报所联系村基本情况、重大工作进展情况、矛盾和纠纷的产生和化解情况。这就要求干部们每周必须下村，与村干部沟通、走访群众，每到一村，都要进行政策宣讲、办事代理、化解矛盾、访贫问苦等工作。坚持和完善这项制度，必将在改进干部作风的同时，让基层群众受益。

　　以求真务实的精神加强作风建设

　　“作风建设年”活动已经在我市全面宣传发动。但还有一些人认为，领导干部的作风特别是生活作风是个人私事、小节问题，没有必要在这个问题上小题大做；还有人在观望，看看是不是走走形式而已。

　　对此，市党代会代表、北仑区委副书记、纪委书记励永惠认为，对加强作风建设的重要性必须有一个清醒的认识，必须明确领导干部作风问题决不是小节问题，而是重大的党性问题；决不是小是小非问题，而是重大的是非问题；决不是非原则问题，而是重大的政治原则问题。因此，无论是今年的“作风建设年”活动还是今后的作风建设，必须力戒形式主义的东西，力戒浮夸虚假，而应以求真务实的精神，践行胡锦涛总书记提出的“八种良好风气”。

　　励永惠代表说，北仑区今年“作风建设年”的一个重要载体是“关注民生，问计于民”，就要求领导干部真正同普通群众、基层干部、先进模范、专家学者交朋友，要求领导干部在决策前深入基层调研，广泛听取民意，把好事做实，把实事做好。同时对群众作出的承诺、确定的实事工程，言必行、行必果，真正把嘴上说的、纸上写的、会上定的，变为实际行动、具体的项目和惠民的实利，决不能给百姓开“空头支票”。